Igualdad y Políticas LGTBI +

El Área de Igualdad diseña, planifica, gestiona y evalúa las políticas públicas de igualdad de la entidad local, con el objetivo de poner fin a las desigualdades y discriminaciones entre mujeres y hombres en todos los ámbitos de la vida, tanto públicos, como privados. También, sensibiliza, informa y asesora tanto internamente (al Ayuntamiento), como externamente (ciudadanía, movimiento feminista y/ o de mujeres, asociaciones y colectivos), en materia de igualdad de oportunidades).

En lo que a los ámbitos de trabajo del Área de Igualdad respecta se despliegan cuatro: ‘Gobernanza local y transversalidad de género’, ‘Violencia contra las mujeres’, ‘Cuidados, corresponsabilidad y conciliación’ y, por último ‘Empoderamiento de las mujeres, participación sociopolítica y cambio de valores’.

La planificación del trabajo de cada ámbito de intervención se establece en líneas estratégicas, siendo las mismas por áreas las siguientes:

GOBERNANZA LOCAL Y TRANSVERSALIDAD DE GÉNEROVIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES
  • Estructuras municipales para la igualdad de género.
  • La capacitación técnica y política para la incorporación del enfoque integrador de género.
  • Los procedimientos de trabajo municipales desde el principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres.
  • La igualdad de género como parte del desarrollo sostenible del municipio y/o territorio.
  • La violencia contra las mujeres en la Entidad Local.
  • Una vida libre de violencia para las mujeres.
CUIDADOS, CORRESPONSABILIDAD Y CONCILIACIÓNEMPODERAMIENTO DE LAS MUJERES, PARTICIPACIÓN SOCIOPOLÍTICA Y CAMBIO DE VALORES
  • Bienestar y la calidad de la vida de la ciudadanía a través del desarrollo de la Ética del Cuidado y la conciliación corresponsable de la vida laboral, familiar y personal de mujeres y hombres.
  • Nuevos modelos de gestión de los tiempos, de los espacios y de los cuidados en la Entidad Local.
  • La ciudadanía plena de las mujeres, a través de su empoderamiento.
  • El valor social de la igualdad entre mujeres y hombres, a través de la transformación de los valores sociales patriarcales.

CONTACTO ÁREA DE IGUALDAD

ÁREA DE IGUALDAD

RECURSOS QUE DEPENDEN DEL ÁREA

SERVICIO PSICOLÓGICO
SERVICIO JURÍDICO
KATTALINGUNE

BOLETÍN ACTIVIDADES IGUALDAD SEPTIEMBRE Y OCTUBRE

Boletin actividades igualdad sep. y octubre 2024


GOBERNANZA LOCAL Y TRANSVERSALIDAD DE GÉNERO


OTROS ÁMBITOS DE INTERVENCIÓN


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